Inhalt:
Angehörige dieser Berufe übernehmen Aufgaben in der Geschäftsführung, im Vorstand und im Management von Unternehmen. Sie verantworten den Geschäftserfolg und formulieren und prüfen die Ziele, Richtlinien, Programme und Strategien für Unternehmen und Organisationen.
Aufgaben, Tätigkeiten, Kenntnisse und Fertigkeiten, üblicherweise:
allgemeine Funktion eines Unternehmens oder einer Organisation planen, leiten und koordinieren
Ziele, Richtlinien, Programme und Unternehmensstrategien für das Unternehmen oder die Organisation festlegen und überprüfen
die Verantwortung für Finanzen, Geschäfte, Mitarbeiter/innen, Betriebsmittel und Planungen übernehmen
das Budget festlegen und verwalten, Investitionen planen und einen effizienten Ressourceneinsatz sicherstellen
Personalfragen entscheiden, insbesondere leitende Mitarbeiter/innen auswählen bzw. die Auswahl genehmigen
Die Systematikposition umfasst folgende Unterpositionen:
7110 Geschäftsführer/innen und Vorstände
Nicht einzubeziehende Positionen:
712 Angehörige gesetzgebender Körperschaften und leitende Bedienstete von Interessenorganisationen
713 Unternehmensorganisation und -strategie